@lz2017 韭菜绝对会被收割的,没别的地方割了,拭目以待
杭州 南京 上海对集成电路实打实的进行补贴,补贴的钱都快把人力低成本优势搞没了,这样下去武汉不大秒啊
搞不懂为啥招大二而不招研二的
沔阳三蒸 天门三蒸 汉川三蒸。。。
@lfzcandy 唉,照业
9号线在哪都不知道,换乘站都出来了
同事从武研跳到阿里,武研也学不到啥,也呆了几个公司觉得技术路线最好是前期大公司打好基础,毕竟有正规培训有人带,不是野路子,基础差不多了去中小公司拓宽技术面,掌握架构技术,再去当螺丝钉适合养老
@fly123456 现在新规好像要在武汉有连续缴六个月的要求
@coast1986 广州房价怎么样
生个娃
保利华都怎么样,我觉得那边有地铁,有学区,生活也很方便啊
@yt133875 合同可以写明,一般多长期限内离职就没有,总比跟别人说半年以后有好些吧
通过各种渠道了解到,同岗位已经差不多低于成都20%,一线没法比,找个跟武汉类型差不多的城市比较觉得武汉薪水确实偏低,湖北人没办法,老板没几个格局比较大的,能扣就扣,虽然老板目的大多都一样,但在明面上扣的确实不多,公司名字如果是“武汉**公司”的十有八九是坑,找第二总部或研发中心的会好点
看到入职**时间即可享受股权就感觉套路满满,要么入职就给,工资低点,要么入职不给,工资高点
不如大公馆
@weistars p6有股票?
这两三年估计够呛,后面不知道,主要是根据政策和资金面来看,现在拍地都没以前火了 ,棚改也不给钱了,利率又那么高
不要去鄂州,光谷东可以买啊
@jppchina 是中介估的价吗?
@bailey 看你的房子在哪啊,软件园附近比较好租,不好租是不是那片净流入比较少
@jppchina 挂低点试试,想出手就低点呗,一年利息也不少
发现不对赶紧撤,别墨迹,试用期离职也方便,对于没有诚信的公司必要患得患失浪费时间了
社保低,公积金全额
@tianshi4444 风险投资要求6k?这样的公司投资风险好大
@duwhere 想太多了,地产股跌最惨
年龄是个问题,个人建议如果待遇真有那么多就留武汉吧,买房结婚生子,去北京的话这个进程会推后三到五年,当然,你要是事业至上非常有追求的那一类就去北京吧
@qiu99 这样一套算两套,房票就用光了
@qiu99 可以这样搞?物业允许打通吗?
你可以按照自己想的开,反正漫天要价,落地还钱嘛,一个愿打一个愿挨
@pacino 他还是到手50万,税前60 70了
这个怎么贷?
武汉有房没,北京上海有房没?
@Tinder 好多研发领导都这样,老油条不需要打鸡血,任务,deadline,钱搞清楚就行了
个人觉得如果是研发的话,leader也不需要太强势,当你打算用级别压别人的时候,说明这样的关系已经有点问题了,大部分强势的基层领导下面流失率都很高,就算不走的也是看在钱这方面,毕竟工作氛围也是很多人工作考虑的问题,很多牛人不喜欢领导别人,但也不喜欢被各种干扰,反正最终目的是让一个团队一起把事情做好,大部分人是自觉的,少部分不自觉的人点拨一下,还不自觉就考虑下其他方面了。所以我觉得你完全没问题,强势的人如果说的对也可以听他们的,如果不对想办法说服他们,最终拍板的是,他们再强势也没用
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