@YKKK 女生可以不上夜班~

@ohooooo 感谢您的建议，我们发在这里的初衷是尽可能多地发布这个岗位，也许社区用户中有人可以推荐身边的人

@rosepool 谢谢，其实我很喜欢时不时上论坛看看，这么一个招聘的小帖子没想到有这么多关注和回复，就算是提出批评和疑问，大家也都比较认真客观的在讨论

@jyliumin 有些年轻人要准备考试，家住附近，会觉得这份工作适合自己。近期还有四十岁上下的附近居民，也向我们投了简历。招聘要求制定出来以后，我的分内工作就是按照要求去招来合适的人选哦。

@jyliumin 我们昨天就收到一位奶爸的投递，他希望可以白天带小孩，晚上出来工作。会考虑这个岗位的人真的形形色色，有些原因确实不怎么常见，只能说每个人都有自己不同的生活状态，相应就有不同的求职需求。

@linuxwt_optics 不是的哦

@baifu 比起找对象，更想找到合适的岗位候选人

@buchitutu 都是就事论事嘛，不过看见您对我的评价还是挺高兴的

@neverdie 确定一定以及肯定不是保安，公司楼下有保安......我们只是需要有人负责总部仓库的监控，和其他部门的员工一样，都是穿着自己日常的衣服坐在工位上的

@xykyw 确实是有的，我们目前视频监控岗位在职的人员都是符合这个要求的，每个人对于工作都有自己的考量，生活方面的压力和重心也不尽相同，虽然少但还是会有这样的人选

@wqwd 谢谢您的肯定，话说天气越来越燥热了，说话做事儿更得注意不能急呀

@Dandio 所以说适合家住附近能方便带饭，没有经济压力，希望有份工作可以交五险一金，而且不需劳累、工作环境较为舒适的人

@Dandio 这是一个非常基础的岗位，工作很轻松，只能说适合的人选范围很小，目前在职的员工确实招来不易

@T3_45 招人是我的本职工作，涨工资可就超出权限了哈

@Seatac 您好，针对您的疑问，我这边的解释如下：
1.我们公司是从事外包的，但是并不是说，做外包的公司就不可能是外资企业。
2.您所说的基本人才底薪政策，就我的了解，是大学毕业生在汉工作的指导性最低年薪标准：大学专科生4万元、大学本科生5万元、硕士研究生6万元、博士研究生8万元。适用于在武汉地区初次就业，与用人单位签订劳动合同的大学专科生、大学本科生、硕士研究生和博士研究生。用人单位主要包括企业和民办非企业单位。这是一个指导性标准，并不是法律条例，而现实中刚毕业的本科生做文职类工作3-4k每月，我相信也大有人在。
3.我们这个岗位薪资虽然低于五险一金缴费基数，但是按照政府规定的最低基数来缴纳，不是按2000或3200来缴纳。

我想您的这些问题，也可以说是提出了大家心里都会有的疑惑，我自己也正好趁这个机会对这些问题进行了梳理，在此非常感谢您的耐心和认真。关于这个岗位，合适人选的范围确实较窄，收到的质疑也不少，但是我们仍然通过各渠道努力发布，之前招到过不少合适的人，我相信剩下的空缺也会找到合适的人选。
最后非常感谢大家对我这个帖子的关注和讨论，十分欢迎大家推荐人选！

@Junkyard_Titan 哇，看来您对附近的公司很了解啊，非常感谢您认真的分析！公司的确妹子多哈哈~不过我们确实美资，电脑配置也没有很差，每个月有卫生检查，保洁阿姨同样十分敬业，毕竟视频监控涉及财、物安全，也是很重要的。您结尾对合适这个岗位的人群分析的十分到位，我都在猜想该不会是做HR的同行吧？点赞点赞

@rnski 有用于视频监控的电脑~

@beyond1987 公司也有茶水间可以带饭呀，所以说适合的人群算是比较明确，对于住在附近的人来说还是可以考虑

@Ms_yan 确实不高，适合的人选范围很窄，所以我们才通过各种渠道发布呀

上班时间也不是要求一直盯着屏幕的哈，每个班次需要两个人，目前有一个空缺，如果是女生的话可以只上中班，男生的话中班和晚班倒班，各位走过路过要是有合适的人选也十分欢迎推荐~

@wqwd 我们主要是考虑到这个涉及简单的电脑操作，但是如果条件合适的人选，年龄也可以适当放宽一点

@Amelia2018 我们在办公楼内工作，公司直接招人并签订劳动合同，不存在什么关系户啦，都是公司HR自己通过招聘渠道招进来的

@Nikita1994 我们确实招到过拆二代哦

@wo_charles 这个岗位要求不怎么高，工作内容比较轻松，而且我们一入职就交五险一金，法定节假日也是三倍工资，公司的成本平均也要三千多啦

@atie 这个岗位工作很轻松，就在室内坐班，技术门槛也没那么高。我们目前只有一个空缺，做过这个岗位的也是各种各样的人都有，有些人家住附近没负担，希望有份稳定不累的工作交五险一金，还有的年轻人边上班边复习考试。有时候钱多钱少只是要考虑的其中一方面，各种岗位都会有相应适合的人选~

@r121_hb 上晚班的话有1200补贴哈