每个人的身上都有标签，而有时作为隔壁左右中的你，可能并不知道每天都会打照面的邻里左右是做什么的。甚至在你家小区楼下扫垃圾的大妈很可能其实是位身家过亿的慈善家。每个人的职业和个人能力决定了他自身的含金量，而在某些特殊行业里，很多从业者希望利用闲暇时间做些力所能及的事，并获得相应的报酬。可偏偏又有很多人一生放荡不羁爱自由，愿当一名背包客，从此奔走他乡，沿途赚钱旅行，享受生活。职业和个人能力的冲击，使职业的标签性、灵活性越来越成为了近来的趋势。

　　职往创始人李博说，他发现一个有趣的现象，有时候你想找律师提供咨询服务，于是上网搜寻各大律师事务所，殊不知很有可能你家附近就住着一位靠谱得多的律师。而很多时候像程序员和文字工作者，可以在自己力所能及的范围内，为别人提供一些自己专业性的服务，既能提高收入，也能避免浪费时间。

　　用户可在平台上实名认证自己的行业与职业信息，并在平台上发布任务。系统根据个人信息将自动推送一些用户在近距离内可完成的力所能及的任务，从而，用户可在平台上接一些合适的活儿，并完成后收取相应的费用。例如，你家的狗狗生病了，不用着急呼朋唤友地询问哪家医院好，打开App搜索一下该行业和职业的用户，系统将会自动根据距离为你提供你需要的用户进行服务。

　　职往通过规范性、专业性、安全性、便捷性和省去中间环节为用户提供服务。值得一提的是，职往将新增加合作佣金功能，双方任务交易途中，资金将提交到职往平台，任务完成后，钱将转入任务完成者手上。同时，职往通过调取用户在App上的聊天记录，作为第三方介入一些交易的纠纷，双重保障用户的合理收入。由于用户均为各领域各职业的从事者，所以任务完成的专业性是可以保证的。平台上的用户如需发起或接任务，必须实名认证，以保障金钱交易的安全性。对比于线下交流与交易，App这样的线上平台更能便捷地为用户解决需求。同时，职往只提供渠道，任务只由双方用户完成，省去了中间环节，对于双方是双赢。

　　团队现今11人，创始人李博曾从事汽车销售工作，团队里的服务开发师舒立毕业于武汉大学，有6年从业经验。

　　竞品方面，脉脉和赤兔都是市场上比较成熟的App。李博认为，脉脉通过手机通讯录建立人脉，目前发展招聘方向。职往则通过距离的范围性，为用户争取线下交流机会。赤兔同样通过手机通讯录建立联系，并也启用附近的人功能。不一样的是，职往只提供附近的服务，并且加入合作佣金功能。李博提到，不久，背包客在国内不再那么遥不可及，背上你的背包，用App寻找附近的任务，可以一边旅游一边工作。

　　行业痛点方面，李博认为， 如今人们根据自己的职业技能及能力并利用空闲时间赚钱已成为了一种趋势。而职往正是为用户提供灵活就业、自由职业的平台。对于职业标签和专业性而言，职往的用户实名认证解决了这方面的问题。

产品：职往
公司：武汉粉橙科技有限公司
网址：www.zhiwangapp.com

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