基本信息
分享主题：“基于企业业务导向的招聘与绩效实操探讨”
分享嘉宾：Bella Liu（人力资源专业从业者）
活动时间：2016年6月4日14：00—5日16：30，主题交流与深度探讨相结合
活动地点：光谷，具体地点另行通知，可能地点为光谷软件园或中南路附近
活动人数：本次实训营仅限20人，报名人数达20人则不再接受报名；

嘉宾概况：
嘉宾简介：
1、Bella Liu 女士是人力资源战略合作伙伴和组织设计领域专家，拥有8年跨行业
人力资源整体运作实操经历和信息系统咨询项目经验；
2、Bella Liu女士曾服务于特大型知名企业和创业型互联网公司，历经企本土企业的国际化、跨国公司的本土化和创业公司的快速发展阶段，熟悉不同发展阶段、不同规模企业在人力资源上的不同要求并可因应解决；
3、从制造业、零售业、互联网行业，Bella Liu实践中把人力资源的专业性与行业的特殊性有效结合，从业务规划、组织设计到招聘实施、绩效落地与文化打造，在人力资深领域积累了不同行业的全方位实战能力；
4、同时，Bella Liu作为德贝咨询特聘人力资源专业，从顾问的角度为不同行业的中小型企业提供了相应不同的解决方案；

嘉宾履历：现任“柳橙网”（互联网行业，留学方向新三板上市创业公司）人力资源负责人/总监，历任“美泰”（世界500强）中国区HRBP，欧普照明（中国照明领域领导者，国际照明领域最具竞争力企业）集团总部规划招聘经理、国际事业部HRBP，兼任德贝咨询特聘人力资源解决方案专家。

主导项目：
欧普照明：“百人”校园招聘、成本中心到利润中心组织绩效变革；
美泰玩具：HRBP的本地化转型与再造；
柳橙网：中层“橙才”计划 、基层“鲜橙”班发展计划、基于绩效的股权分配
外部项目：宝钢领导力项目（建模及培训）、天宝实业年度薪酬绩效改革方案

教育背景：上海理工大学金融学硕士，挪威商学院-复旦大学 MBA

课程设置：
课程目标：通过实际性问题的探讨，给予交流人员招聘与绩效及其他相关方面实用性的启迪，解答与会人员的困惑并促进所在企业人力资源问题的解决

课程对象：公司高管（总监级及以上人员）、人力资源主管级及以上从业者

课程要点：
一、人力资源的价值与导向
1、人力资源在企业中究竟有没有意义？
2、人力资源如何在企业快速产生价值？
二、基于效果的招聘运作
1、招聘前做什么才更有效？
2、适宜的招聘渠道如何选定？
3、哪些细节让招聘更圆满？
4、候选人如何让我爱对你？
三、绩效，怎么做才能让大家爱你？
1、绩效，什么时候才需要？
2、绩效，如何设计和实施？
3、绩效，怎么做才能有效？
四、深度探讨：关于人力资源，我的问题是？
五、课程小结：创始人和HR，关于人力资源不得不知的事！
注：此要点仅为大致方向，具体内容以交流时嘉宾的分享为准

课程费用：
本次课程符合条件人员全部免费，课程中若您觉得有价值，欢迎向嘉宾或举办方发送感谢红包；
不符合条件人力资源从业者100元/人；人力资源机构及人力资源服务领域公司高管300元/人；业务人员特别是保险人员，谢绝与会！

报名说明：
报名咨询：有意报名人员，请添加微信“qsdoc318”咨询。因工作繁忙，请咨询时直接提出您的问题
报名方式：报名请通过邮件13692195301@163.com或微信进行，报名请按“姓名+公司+职位（名片拍照一并发送）+手机+希望解决的具体问题”的格式进行；
相关连接：http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5MDY0NjEyOQ==&mid=502601092&idx=1&sn=81430eb376ace9e343eff3589d6d791c#rd